دعوت وزارت کار از متخصصان و کارشناسان برای نظرخواهی در تدوین دستورالعمل اجرایی و ضوابط مجوز فعالیت شرکتهای خدمات غیرمستمر چند منظوره
وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی با هدف ساماندهی و حمایت از مشاغل با ماهیت غیرمستمر، از متخصصان و کارشناسان برای اعلام نظر در تدوین دستورالعمل اجرایی و ضوابط مجوز "ایجاد شرکت های واسط جهت حمایت از شاغلین رسمی و با ماهیت فعالیت غیر مستمر" که در سامانه مشارکت الکترونیکی منتشر شده است، دعوت کرد.
به نقل از مرکز روابط عمومی و امور بین الملل وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی، بر اساس تعاریف، مشاغل غیرمستمر مشاغلی هستند که ماهیت دائمی نداشته و عموما دارای محلهای کاری متفاوت و به تبع آن کارفرماهای متفاوت هستند. با توجه به ماهیت غیرمستمر این مشاغل، امکان ارائه حمایتهای بیمهای به این شاغلین مقدور نیست . وزارت تعاون، کار و رفاه اجتماعی در راستای ساماندهی و حمایت از مشاغل با ماهیت غیرمستمر، امکان برخورداری از بیمه اجتماعی (اجباری) و هویت بخشی به این مشاغل و به استناد بند (2) مصوبه هشتاد و سومین جلسه شورای عالی اشتغال و بند (9) مصوبه هشتاد و چهارمین جلسه شورای عالی اشتغال در تعامل با دستگاه های اجرایی، نسبت به تدوین دستورالعمل اجرایی و ضوابط مجوز فعالیت شرکتهای خدمات غیرمستمر چند منظوره اقدام کرده است.
وزرات تعاون، کارو رفاه اجتماعی از کلیه مخاطبین عزیز درخواست دارد که با مراجعه به آدرسهای الکترونیکی زیر و تکمیل پرسشنامههای نظرسنجی، با ارائه انتقادات و پیشنهادات خود، این وزارتخانه را جهت تصمیمات حاکمیتی یاری کنند:
لینک :
لینک نظرسنجی "ایجاد شرکت های واسط جهت حمایت از شاغلین رسمی و با ماهیت فعالیت غیر مستمر" وزارت تعاون،کار و رفاه اجتماعی
https://eparticipation.my.gov.ir/survey/69f5fd84eea6881c720a4293?conditional=true&signed=false
شمارش معکوس برای تکلیف افزایش حقوق و پرداخت ۳۰ درصد همسانسازی بازنشستگان تامین اجتماعی
در جلسه اخیر هیئتمدیره نیز بر ضرورت تسریع در صدور احکام و جلوگیری از انباشت معوقات تأکید شده و نمایندگان بازنشستگان هشدار دادهاند که هرگونه تأخیر در اعمال افزایشها، علاوه بر تشدید فشارهای معیشتی، موجب سنگینتر شدن بار مالی معوقات برای سازمان خواهد شد.
تاریخ: ۲۲ ارديبهشت ۱۴۰۵ - ۰۹:۱۰
تکلیف افزایش حقوق و زمان پرداخت ۳۰ درصد باقیمانده همسانسازی بازنشستگان تأمین اجتماعی در سال ۱۴۰۵،احتمالا امروز در نشست مشترک مدیران سازمان و نمایندگان کانونها نهایی میشود.
شمارش معکوس برای تکلیف افزایش حقوق و پرداخت ۳۰ درصد همسانسازی بازنشستگان تامین اجتماعی
به گزارش فارس: در جلسه سهشنبه ۲۲ اردیبهشتماه مدیران سازمان تامین اجتماعی و نمایندگان کانونها، احتمالا موضوع افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ بازنشستگان، اجرای کامل ماده ۱۱۱ قانون تأمین اجتماعی، اعمال افزایشهای مصوب شورایعالی کار و تعیینتکلیف پرداخت ۳۰ درصد باقیمانده همسانسازی، بهطور ویژه بررسی و مدیران سازمان تأمین اجتماعی و کانونهای بازنشستگان درباره آن تصمیمگیری خواهند کرد.
این نشست در ادامه رایزنیها و مکاتبات گسترده با مجلس شورای اسلامی، کمیسیونهای تخصصی، نمایندگان مجلس و سایر نهادهای ذیربط برگزار میشود و هدف اصلی آن تعیین تکلیف نهایی افزایش حقوق و صدور احکام جدید برای بازنشستگان است.
بر اساس اطلاعات دریافتی، در جلسه اخیر هیئتمدیره نیز بر ضرورت تسریع در صدور احکام و جلوگیری از انباشت معوقات تأکید شده و نمایندگان بازنشستگان هشدار دادهاند که هرگونه تأخیر در اعمال افزایشها، علاوه بر تشدید فشارهای معیشتی، موجب سنگینتر شدن بار مالی معوقات برای سازمان خواهد شد.
طبق پیگیریها، افزایش حقوق سال ۱۴۰۵ قرار است بر مبنای مصوبات شورایعالی کار اعمال شود؛ به این ترتیب که برای حداقلبگیران افزایش ۶۰ درصدی و برای سایر سطوح افزایش ۴۵ درصدی در نظر گرفته شود و این افزایشها در چارچوب ماده ۱۱۱ قانون تأمین اجتماعی و منطبق با حداقل دستمزد مصوب اجرا شود.
همچنین بازنگری در مزایای جانبی شامل حق مسکن، حق عائلهمندی، حق اولاد و حق معیشت نیز متناسب با نرخ تورم و رشد هزینههای زندگی در دستور کار قرار دارد؛ مزایایی که طبق روال سالهای گذشته هر ساله با درصد مشخصی افزایش یافته و بخش مهمی از دریافتی بازنشستگان را تشکیل میدهد.
در کنار موضوع افزایش سالانه، تعیینتکلیف مرحله باقیمانده همسانسازی حقوق نیز از محورهای اصلی این جلسه عنوان شده است.
بر اساس قانون مصوب مجلس شورای اسلامی، همسانسازی باید تا سقف ۹۰ درصد اجرا شود که ۶۰ درصد آن در دو سال گذشته اعمال شده و ۳۰ درصد باقیمانده اکنون نیازمند تصمیمگیری نهایی است تا این فرآیند تکمیل شود.
پیشخوان خدمات غیرحضوری نشان می دهد که افزایش حقوق بازنشستگان تامین اجتماعی شنبه 19 اردیبهشت اعمال شده است